26/2023
Przegląd czasopism nr 26/2023
26 czerwca – 02 lipca 2023 r.
- Atrakcyjność organizacji w pigułce: strategia Human Capital w Orange Polska – opis praktyki / J. Kowalski // Personel i Zarządzanie. – 2023, nr 6, s. 24-27.
- Ciemna triada osobowości: czy organizacja może sobie pozwolić na jej tolerowanie? / M. Gliwny // Personel i Zarządzanie. – 2023, nr 6, s. 46-49.
- Coworking spaces – solidarity community in Times of plague / K. Rabiej-Sienicka. // Przegląd Socjologiczny. – 2022, T. 71, nr 3, s. 139-165. Przestrzenie coworkingowe – wspólnota solidarności w czasach zarazy.
- Data złożenia wniosku zdecyduje o rodzaju emerytury dla nauczyciela / L. Abramczyk // Dziennik Gazeta Prawna. – 2023, nr 124, 29.06, s. D2.
- Detekcja gazów podczas prac w zbiornikach paliw i przestrzeniach zamkniętych / M. Domin // – 2023, nr 5, s. 33-35.
- Dopuszczalność przyznania świadczenia pielęgnacyjnego osobie bezrobotnej w świetle praktyki sądowej / A. Szczechowicz-Raś // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2023, nr 4, s. 27-32.
- GIP: po trzech miesiącach umowy próbnej możliwy krótki angaż / J. Śliwińska // Dziennik Gazeta Prawna. – 2023, nr 124, 29.06, s. C1.
- Great resignation ważną lekcją dla pracodawców / B. Grześ // Bezpieczeństwo Pracy. – 2023, nr 5, s. 16-17. Masowa rezygnacja z pracy przez pracowników.
- Is the existing model of preventing the abuse of fixed-term employment contracts in Poland and Germany sufficient in the face of the COVID-19 pandemic? / K. Moras-Olaś // Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej. – 2022, Vol. 29, nr 4, s. 445-456. Czy obecny model przeciwdziałania nadużyciom umów o pracę na czas określony w Polsce i Niemczech jest wystarczający w obliczu pandemii COVID-19?
- Jak obliczyć podstawę wymiaru zasiłku, gdy pracownik pobierał składniki przysługujące do określonego terminu / I. Nowacka // Dziennik Gazeta Prawna. – 2023, nr 124, 29.06, s. D3.
- Jurysdykcyjna ochrona pracownika w sporze ze spółką dominującą w ponadnarodowej grupie spółek / M. Kurzynoga // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2023, nr 5, s. 9-17.
- Menedżer w roli trenera: jaka wiedza i umiejętności są potrzebne, aby uczyć osoby dorosłe? / P. Tytoń // Personel i Zarządzanie. – 2023, nr 6, s. 66-69.
- Mówić tak, żeby inni słuchali: czy dział HR potrafi posługiwać się językiem biznesowym / D. Użycki // Personel i Zarządzanie. – 2023, nr 6, s. 28-32.
- Ocena narażenia zawodowego na węgiel elementarny w zakładach stosujących maszyny i urządzenia z silnikami wysokoprężnymi / M. Szewczyńska, J. Kowalska, M. Pośniak // Medycyna Pracy. – 2023, Vol. 74, nr 2, s. 93-102.
- Od lamera do elity: czego HR-owcy mogą nauczyć się od demosceny? / A. Wacławski // Personel i Zarządzanie. – 2023, nr 6, s. 70-75.
- Ograniczenie możliwości dodatkowego zatrudnienia w świetle nowego art. 26 Kodeksu pracy / P. Wąż // Atest. – 2023, nr 5, s. 8-11.
- Podstawowe parametry ochronne i użytkowe uprzęży stosowanych w zestawach zabezpieczających przed upadkiem z wysokości – metody badań / K. Baszczyński // Bezpieczeństwo Pracy. – 2023, nr 5, s. 19-23.
- Ponad 80% firm na świecie umożliwia pracownikom pracę zdalną przynajmniej raz w tygodniu // Bezpieczeństwo Pracy. – 2023, nr 5, s. 8-9. Omów. Wyników badania ankietowego przygotowanego przez firmę doradczą Deloitte.
- Potrącenia z wynagrodzeń i zasiłków w 2023 r. – procedura postępowania // Serwis Prawno-Pracowniczy. – 2023, R. 28, nr 12, 81 s.
- Pracownicy mogą ruszyć szturmem na urlopy rodzicielskie / S. Silski // Rzeczpospolita. – 2023, nr 149, 29.06, s. D3.
- Wkrótce wyższa płaca, ale wzrosną też składki do ZUS / P. Szewioła // – 2023, nr 148, 28.06, s. A13.
- Zmiany w zawieraniu i rozwiązywaniu terminowych umów o pracę od 26 kwietnia 2023 r. / E. Łukasik // Serwis Prawno-Pracowniczy. – 2023, R. 28, nr 11, s. 17-20.