New Technology, Work and Employment
Fear and hope in an age of mass automation: debating the future of work
David A. Spencer // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 1, s. 1-12 bibliogr.
Strach i nadzieja w erze masowej automatyzacji: dyskusja na temat przyszłości pracy. => CZYTAJ
Flexibility in the gig economy: managing time on three online piecework platforms
Vili Lehdonvirta // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 1, s. 13-29, tab. bibliogr.
Elastyczność w ekonomii wolnych strzelców: zarządzanie czasem na trzech internetowych platformach pracy na akord. => CZYTAJ
From annual ritual to daily routine : continuous performance management and its consequences for employment security
Glynne Williams, Vanessa Beck // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 1, s. 30-43 bibliogr.
Od corocznego rytuału do codziennego porządku : stałe zarządzanie wynikami i jego konsekwencje dla bezpieczeństwa zatrudnienia. => CZYTAJ
A smart place to work? Big data systems, labour, control and modern retail stores
Leighton Evans, Rob Kitchin // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 1, s. 44-57 bibliogr.
Mądre miejsce pracy? Systemy dużych zbiorów danych, praca, kontrola i nowoczesne sklepy sprzedaży detalicznej. => CZYTAJ
Of crowds and talents: discursive constructions of global online labour
Hans J. Pongratz // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 1, s. 58-73, tab. bibliogr.
O tłumach i talentach: konstrukcja dyskursywna globalnej pracy online. => CZYTAJ
Hybrid social media: employees’ use of a boundary-spanning technology
Chris Archer-Brown [et al.] // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 1, s. 74-93, rys. tab. bibliogr.
Hybrydowe media społecznościowe: użycie przez pracowników technologii przekraczającej granice. => CZYTAJ
Workers of the Internet unite? Online freelancer organisation among remote gig economy workers in six Asian and African countries
Alex J. Wood, Vili Lehdonvirta, Mark Graham // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 2, s. 95-112, tab. bibliogr.
Osoby pracujące przez Internet zrzeszają się? Organizacja internetowych wolnych strzelców wśród działających zdalnie pracowników ekonomii na żądanie. => CZYTAJ
Online, on call: the spread of digitally organised just-in-time working and its implications for standard employment models
Ursula Huws, Neil H.Spencer, Dag S. Syrdal // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 2, s. 113-129, rys. bibliogr.
Dostępny przez Internet i pod telefonem: rozprzestrzenianie się cyfrowo zorganizowanej pracy „na czas” i jej skutki dla modelu zatrudnienia standardowego. => CZYTAJ
Managerial control and the limits to employee participation in retail work spaces: evidence from a UK IKEA store
Karen Bilsland, Andrew Cumbers // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 2, s. 130-148, tab. rys. bibliogr.
Kontrola menedżerska a ograniczenie uczestnictwa pracowników w miejscach pracy sprzedaży detalicznej: na przykładzie sklepu IKEA w Wielkiej Brytanii. => CZYTAJ
Articulation work from the middle – a study of how technicians mediate users and technology
Trine Pallesen, Peter H.Jacobsen // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 2, s. 171-186, rys. bibliogr.
Niewidzialna praca pośredników – jak technicy pośredniczą pomiędzy użytkownikami a technologią. => CZYTAJ
Using involvement to enhance employee engagement in IT firms: examining leadership initiatives in a key developing national context
Rory Donnelly // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 2, s. 187-201, tab. rys.
Wykorzystanie zaangażowania do zwiększenia aktywności pracowników w firmach informatycznych: badania inicjatyw przywództwa w kluczowym kontekście państwa rozwijającego się. => CZYTAJ
New technologies and the transformation of work and skills: a study of computerisation and automation of Australian container terminals
Victor Oyaro Gekara, Vi-Xuan Thanh Nguyen // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 3, s. 219-233 bibliogr.
Nowe technologie a przekształcenie pracy i umiejętności: badanie komputeryzacji i automatyzacji terminalu kontenerowego w Australii. => CZYTAJ
Abandoned spaces and technology displacement by labour: the case of hand car washes
Ian Clark // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 3, s. 234-249, fot. bibliogr.
Opuszczone miejsca a odejście od technologii na korzyść pracy wykonywanej przez ludzi: przypadek ręcznych myjni samochodowych. => CZYTAJ
Collective action and provider classification in the sharing economy
Gemma Newlands, Christoph Lutz, Christian Fieseler // New Technol. Work Employ. – 2018, nr 3, s. 250-267, rys. tab. bibliogr.
Działanie zbiorowe a klasyfikacja dostawcy w ekonomii współdzielenia. => CZYTAJ